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30代もうらまない!雇止めされたらすぐ使える退職代行サービス比較ランキング
あなたは30代後半、会社では重要なプロジェクトを任されており、将来有望な若手社員です。しかし、最近会社経営が傾き始め、あなたの部署が削減されるという噂が流れています。
もしかしたら自分にも雇止めの可能性がある…。そう考えると夜も眠れません。
そんな不安を抱えているあなたに、ぜひ知っていただきたいのが「退職代行サービス」です。
退職代行サービスとは、あなたの代わりに会社へ退職の意思を伝え、手続きを代行してくれるサービスのこと。自分では切り出せない退職を切り出し、円満な退職を実現してくれます。
特に雇止めが迫っている場合、一刻を争います。退職代行サービスを活用すれば、精神的負担を軽減しつつ、迅速かつ安全に退職を実現できます。
今回は、30代にもおすすめの退職代行サービスを徹底比較し、ランキング形式でご紹介します。
1位:弁護士法人サカイ
- 強み:業界唯一の弁護士法人によるサービスで安心感抜群。退職交渉だけでなく、退職後のトラブル対策までサポート。
- 料金:198,000円(税込)
- おすすめポイント:雇用契約書や就業規則に詳しい弁護士が対応するため、退職条件の交渉も万全。
2位:退職代行ガーディアン
- 強み:大手企業の実績が豊富。円満退職にこだわり、穏便な退職交渉を実現。
- 料金:154,000円(税込)
- おすすめポイント:退職代行経験豊富なベテランスタッフが交渉を担当。職場への配慮も徹底している。
3位:退職ドットコム
- 強み:成功報酬型で安心。退職成功しなければ料金は発生しない。
- 料金:成功報酬で176,000円(税込)。退職成功時は全額負担。
- おすすめポイント:転職支援サービスも充実しており、退職後のキャリアサポートにも強み。
4位:ヒューマンバリュー
- 強み:カウンセラーがマンツーマンで対応。精神的なサポートも充実。
- 料金:176,000円(税込)
- おすすめポイント:心のケアにも配慮したサービス。不安や悩みを抱えていても頼りになる。
5位:退職代行SOS
- 強み:業界最安クラス。低価格で退職代行サービスを利用できる。
- 料金:110,000円(税込)
- おすすめポイント:余計な費用が発生しないシンプルさが魅力。予算が限られている方にもおすすめ。
まとめ
30代で雇止めされた場合、退職代行サービスを活用すれば、不安を軽減しつつ、円満な退職を実現できます。ランキング上位のサービスは、実績や強みも十分です。
もし雇止めが迫っているなら、迷わず退職代行サービスに相談を。あなたをサポートしてくれるはずです。
退職代行サービスの活用を検討されている方は、ぜひトップページでさらに詳しい情報をご確認ください。
弁護士監修の退職代行で、めんどくさい&言いづらい退職を【快適】に解決!